معاونت امور درمان
1 - اجرای دستورالعمل های ابلاغی وزارت بهداشت و دانشگاه
2- تشکیل ، هدایت و رهبری گروه های کارشناسی بر اساس وظایف و ماموریت های محوله در مدیریت پرستاری دانشگاه
3-مشارکت در تنظیم و اولویت بندی بودجه فعالیت های مرتبط پرستاری با حضور فعال در کارگروه توزیع درآمد اختصاصی دانشگاه.
4-نظارت بر حسن اجرای قانون ارتقاء بهره وری کادر پرستاری و مامایی
5- مدیریت نقل و انتقالات و بازنشستگی نیروی انسانی کادر پرستاری بر اساس قوانین کشوری و دستورالعمل های موجود دانشگاه.
6- برنامه ریزی و نظارت بر ارائه خدمات پرستاری مراکز درمانی تابعه
7-برنامه ریزی ، هدایت و رهبری فعالیت های آموزش و توانمند سازی کادر پرستاری.
8- همکاری در ارزیابی محورهای عملکردی پرستاری واحدها و رتبه بندی بیمارستان های تابعه دانشگاه بر اساس شاخص های اعتبار بخشی ملی.
9- همکاری متقابل با دانشکده پرستاری و مامایی در آموزش دانشجویان پرستاری و کادر پرستاری.
10-پیگیری و برگزاری مراسم مختلف نظیر هفته سلامت ، روز پرستار، انتخابات صنفی
11- مشارکت در تدوین برنامه مدیریت بحران دانشگاه.
12- مدیریت منابع انسانی کادر پرستاری در سطح دانشگاه.
13- مدیریت آموزش حین خدمت کادر پرستاری.
14- رسیدگی به مطالبات و درخواست های پرسنلی (اداری ،حقوقیو مالی) کادر پرستاری.
15- مشارکت فعال در انتخاب مدیران ارشد پرستاری مراکز تابعه دولتی.
16- تصمیم گیری در خصوص تشویق و تنبیه کارکنان پرستاری.
17- مشارکت فعال و ارائه پیشنهاد در کمیته های مرتبط پرستاری در دانشگاه و وزارت متبوع.
